🔻سربازی در سپاه، یک سابقه دردسرساز در کانادا شده است؛ بریتانیا و استرالیا رویکرد متفاوتی در پیش گرفته‌اند

🔹 پرونده ایرانیانی که دوران سربازی اجباری خود را در سپاه پاسداران گذرانده‌اند، همچنان در رسانه‌های کانادا دنبال می‌شود. تازه‌ترین گزارش CBC News نشان می‌دهد صدها ایرانی ساکن کانادا پس از دریافت نامه‌هایی از دولت در ماه آگوست، با نگرانی درباره آینده پرونده مهاجرتی خود روبه‌رو شده‌اند.

🔹 این افراد به دلیل سابقه خدمت اجباری در سپاه، درباره احتمال غیرقابل‌قبول شناخته شدن برای مهاجرت به کانادا یا ادامه اقامت خود نگران هستند. شماری از آنها می‌گویند هنگام سربازی به‌صورت اجباری به سپاه اختصاص داده شده‌اند و وظایف اداری یا خدماتی داشته‌اند، نه فعالیت رزمی.

🔹 یکی از این افراد، مصطفی تسبندی Mostafa Tasbandi، مهندس کامپیوتر ساکن هلیفکس است. او که در سال ۲۰۲۳ به کانادا آمده، می‌گوید پس از دریافت نامه اداره مهاجرت درباره وضعیت پرونده‌اش، با مشکلات جدی از جمله از دست دادن شغل و بلاتکلیفی درباره ورک پرمیت روبه‌رو شده است.

🔹 یکی از نکات مهم گزارش CBC News، مقایسه رویکرد کانادا با بریتانیا و استرالیاست. پارلمان استرالیا در مارچ ۲۰۲۶ دستورالعملی منتشر کرد که بر ضرورت تفاوت گذاشتن میان سربازان وظیفه‌ای که بدون انتخاب خود به سپاه اعزام شده‌اند و افرادی که از این سازمان حمایت می‌کنند یا عضو آن هستند، تاکید دارد.

🔹 بریتانیا نیز در ماه آگوست دستورالعمل مشابهی منتشر کرد. این دستورالعمل تصریح می‌کند که خدمت نظامی در ایران برای مردان اجباری است و سربازان وظیفه معمولا بعید است مجبور به انجام اقداماتی مغایر با اصول اساسی رفتار انسانی شوند. به این ترتیب، صرف سابقه خدمت اجباری، به‌تنهایی به معنای عضویت در یک نهاد تلقی نمی‌شود و شرایط فرد باید مورد توجه قرار گیرد.

🔹 در کانادا اما، وکلای مهاجرت می‌گویند نبود یک دستورالعمل مشخص باعث شده سابقه خدمت اجباری برخی افراد در ارزیابی‌های مهاجرتی به مسئله‌ای جدی تبدیل شود. دادگاه فدرال کانادا نیز در پرونده Vadiati v. Canada در سال ۲۰۲۵ حکم داده که خدمت اجباری در سپاه می‌تواند در چارچوب قوانین مهاجرتی کانادا به‌عنوان «عضویت» محسوب شود.   

❤️ پست مفیدی بود؟ لایک کنید
✍🏻 سوالی دارید؟ کامنت بگذارید
🔄 به درد کسی می‌خورد؟ فوروارد کنید
✅ بعدا ممکن است به دردتان بخورد؟ سیو کنید

@AtashDaily

Comments

Be the first to add a comment