❓Что произошло?

📎На днях вступил в силу приказ Минтруда, уточняющий перечень сведений, которые налоговые инспекции будут направлять в региональные органы Роструда.

📌Основные изменения

✉️Инспекции будут сообщать об организациях и ИП, которые работают с более чем 35 самозанятыми, если каждый из самозанятых:

➡️Получает среднемесячный доход более 35 тыс. руб. в этой организации/ИП;
➡️Сотрудничает с организацией/ИП более 3 месяцев.

🔊Информация будет подаваться за 12 месяцев.

🔔Налоговая начнет также передавать информацию об организациях/ИП, которые работают с более чем с 10 физ. лицами (ИП и самозанятые), у которых среднемесячный доход более 25 тыс. руб. и, которые были в штате в одной и той же организации/ИП

💰При выявлении случаев подмены трудовых отношений возможны следующие последствия:

Для юр. лиц

➡️за уклонение от оформления трудового договора - по 100 тыс. руб.;
➡️за невыплату (неполную выплату) зарплаты - по 50 тыс. руб.,
➡️доначисление НДФЛ и страховых взносов, а также штрафов и пени.

Для должностных лиц - штрафы и дисквалификация до 3 лет;

🏷На практике это означает усиление контроля за подменой договоров ГПХ трудовыми отношениями. Бизнесу необходимо заранее проанализировать не только предмет договоров ГПХ с самозанятыми, но и саму практику такого сотрудничества, чтобы заранее подготовиться к запросам налоговых органов и избежать доначислений.

💼Команда Quattor Advisory — ваш надежный партнер в решении ежедневных и стратегических задач