Як тільки не обґрунтовують свої нескромні зарплатні «хотіли» українські міністри, їхні заступники, керівники держкомпаній та вуаєристи з наглядових рад! Від банального «не вистачає на утримання сім'ї» - до високих темпів зростання ВВП. І ці умови вони висувають зараз, коли всілися у свої крісла і взяли до рук важелі впливу, хоча наперед знали, на яку зарплату влаштовувалися і що муситимуть робити. А керівники держпідприємств (часто збиткових), хочуть отримувати як топ-менеджери крутого бізнесу. І отримують. Чому бажання чиновників не мають нічого спільного з ринковою зарплатою, розповідає редактор відділу макроекономіки та бізнесу DT.UA Сергій Следзь у статті «Синдром Смілянського» .