🔴🟢🔵 #Randstad Group Italia, siglata l’Ipotesi di accordo sul primo #Contratto integrativo aziendale.
Una svolta per oltre 3.400 lavoratrici e lavoratori: più tutele, più diritti, più benessere.
🌿 Conciliazione vita-lavoro, smart working, welfare e premi di risultato sono i pilastri di un accordo che guarda lontano con molte novità.
📌Tra queste orari flessibili e una giornata a settimana da remoto, buono pasto anche per chi lavora in modalità agile, bonus natalità, contributo asilo, permessi per volontariato, terapie e caregiver. E ancora: assemblee anche fuori orario, diritto al part time post maternità fino ai 18 mesi dei figli e incentivi convertibili in welfare.
Leggi qui!
https://uiltucs.it/randstad-group-italia-ce-intesa-sul-primo-contratto-integrativo-aziendale/
Una svolta per oltre 3.400 lavoratrici e lavoratori: più tutele, più diritti, più benessere.
🌿 Conciliazione vita-lavoro, smart working, welfare e premi di risultato sono i pilastri di un accordo che guarda lontano con molte novità.
📌Tra queste orari flessibili e una giornata a settimana da remoto, buono pasto anche per chi lavora in modalità agile, bonus natalità, contributo asilo, permessi per volontariato, terapie e caregiver. E ancora: assemblee anche fuori orario, diritto al part time post maternità fino ai 18 mesi dei figli e incentivi convertibili in welfare.
Leggi qui!
https://uiltucs.it/randstad-group-italia-ce-intesa-sul-primo-contratto-integrativo-aziendale/
Comments
Be the first to add a comment
Log in to comment