📈 Предел есть

Друзья, напомним, что с 1 января 2023 года произойдет объединение Пенсионного фонда и Фонда социального страхования.

В этой связи для организаций и ИП вместо дифференцированных взносов (ОПС, ОСС и ОМС) устанавливается единый тариф страховых взносов. Его размер будет зависеть от единой предельной величины базы для начисления и составит 30% в пределах такой базы. Размер страховых взносов на превышение доходов застрахованных лиц над предельной величиной составит 15,1%.

Такая предельная величина устанавливается Правительством РФ и рассчитывается исходя из размера средней заработной платы в РФ на определенный год, увеличенного в 12 раз с коэффициентом 2,3.

Так, на 2023 год единая предельная величина установлена на уровне 1 917 000 руб.

Для ИТ-компаний, применяющих соответствующие льготы, установлены наиболее привлекательные ставки в размере 7,6% в пределах единой предельной базы и 0% на сумму превышения.

Что касается субъектов МСП, то, как и раньше, к ежемесячной сумме выплаты для каждого работника, не превышающей МРОТ, применяется единая ставка 30%. Льготная ставка 15% применяется к выплатам, превышающим МРОТ. При этом превышение единой предельной величины базы на размер страховых взносов для субъектов МСП не повлияет.

На наш взгляд, данный шаг позволит унифицировать подход к расчету страховых взносов, что упростит процесс расчетов и проверки корректности начисления взносов налоговыми органами.

Команда Quattor Advisory - ваш надежный партнер в решении ежедневных и стратегических задач бизнеса