Le aziende stanno iniziando a rinunciare ai coach e ai business trainer a causa della mancanza di risultati concreti.

Le aziende hanno smesso di investire in corsi di formazione motivazionale e nello sviluppo delle capacità di leadership, i cui risultati sono difficili da misurare.

Il mercato è stato invaso da professionisti con corsi di breve durata invece di una formazione specialistica, e le aziende non sono più disposte a pagare per semplici discorsi.