Nuovo video sul 15 ottobre dove provo a rispondere alle tantissime domande che mi fate: https://youtu.be/4UF6s9-BAGU

Fate girare, purtroppo non riesco a rispondere a tutti.

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Buonasera avvocato,
gli invio questo link dove la Confindustria dice alle aziende che possono chiedere i danni hai dipendenti non munito di Green pass.
Buongiorno bisogna avvisare l"azienda in ogni caso? Anche se non ha inviato alcuna comunicazione?
Lucio
Rimango in attesa come si comporterà... l’ASL ( Roma)dove lavoro ,sono un Op. Sanitario
In quali casi scattano le sanzioni pecuniarie? Sono una insegnante e mi è stato riferito che se il 15 mi presento senza green, anche se non entro e attendo fuori, incorro nella sanzione pecuniaria…grazie mille della risposta
Il problema è che non possono licenziarci ora ma possono farlo in un secondo momento 😓
Sara NB - VE -
Come datore di lavoro ho l’obbligo del controllo ? Io non voglio controllare nessun greenpass dei miei dipendenti e scaricare nessuna app per questo... che problemi posso avere non controllando ?
A me hanno mandato una mail di richiesta nazipass entro il 14, devo rispondere che non è disponibile?
Per cortesia mi confermate che per le aziende private, per le persone SENZA green-pass è possibile lo smartworking ovviamente se il datore lo concede?
Concordo
Ricky
X le partite Iva come funziona?
Saverio
Ma la comunicazione all'azienda che non si ha il Green pass, bisogna mandarla tutti i giorni che ci si è assenti?
Iniziate a pensare a come bloccare l'obbligo vaccinale. Il greenpass durerà poco, per ovvi motivi, non potrà funzionare perchè comporterà troppi disagi. Il governo utilizzerà la presunta inefficacia o inosservanza della misura per imporre l'obbligo vaccinale.
Avvocato Mori buonasera, l'Avv. Fusillo stasera parlava di un nuovo D.L. IL 139 di oggi, che sembra ci interessi può dirci qualcosa.
Ho già detto al capo che dal 15 in poi resto a casa. Nel mio reparto più della metà non è vaccinato 🙃
Cornelia Huber
Buonasera, il mio datore di lavoro oggi mi ha proposto di pagarmi i tamponi, ma io ho rifiutato spiegando che non sono e non voglio essere in possesso del gp. A quel punto mi ha proposto di recarmi sul posto di lavoro senza gp, ma di tenerlo nascisto ai miei colleghi. Non ho però nessuna intenzione di mentire, anzi mi sentirei una ipocrita in assoluto. Il 15 quindi rimango a casa oppure devo presentarmi al lavoro?
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